Payroll
Vakopleiding Payroll Professional
HBO-niveau
De Vakopleiding Payroll Professional (VPP) is speciaal ontwikkeld voor kandidaten die gebruik willen maken van de WVA-regeling. De opleiding VPP biedt u de mogelijkheid om in 2 jaar tijd kennis en vaardigheden op te doen voor salarisadministrateurs en -adviseurs op HBO-niveau.
Contactonderwijs - dag
Deze opleiding is te volgen via
Contactonderwijs - dag
Contactonderwijs - middag/avond
Deze opleiding is te volgen via
Contactonderwijs - middag/avond
Contactonderwijs - avond
Deze opleiding is te volgen via
Contactonderwijs - avond
Doelgroep
Salaris- of personeelsadministrateurs met een adviserende en coachende rol op hun afdeling.
Vooropleiding

Voor het volgen van de opleiding VPP gelden specifieke vooropleidingseisen. Om deel te mogen nemen aan de examens moet u in het bezit zijn van één van de genoemde diploma's en/of certificaten:

  • HAVO-diploma;
  • VWO-diploma;
  • MBA-certificaat of MBA-cijferlijst van de Stichting Nederlandse Associatie voor Praktijkexamens
  • Diploma MBO niveau 4;
  • HBO propedeuse;
  • of inschrijving bij een hogeschool die lid is van NGO ENS (via de 21+ toelatingsregeling: Bent u 21 jaar of ouder en beschikt u niet over de gewenste vooropleiding, dan kunt u toegelaten worden op grond van de 21+ toelatingsregeling. Download aanvraagformulier
Programma

Schrijf slim in en profiteer van € 5.412 fiscaal voordeel


De opleiding maakt integraal deel uit van de opleiding Management Payroll Services en bestaat uit:

 PDL (15 studiepunten)
  • Loonheffing 1
  • Loonheffingen 2
  • Arbeidsrecht

VPS (29 studiepunten)

  • VPS Basis
  • VPS Verdieping 
  • VPS Communicatie
  • VPS Personeel & Financiën
 CBC (voorheen CPS) (26 studiepunten)
  • MPS Management & Organisatie (6 studiepunten)
  • CBC Belonen, Employee Benefits & Pensioenen (10 studiepunten)
  • CBC Adviesvaardigheden, Adviesopdracht (10 studiepunten)
 MPS-vakken (50 studiepunten)
  • Projectmanagement (8 studiepunten)
  • Human Resource Management (8 studiepunten)
  • Schriftelijke Rapportagevaardigheden (4 studiepunten) 
  • Stage/werkervaring/digitaal portfolio (30 studiepunten)
 Totaal aantal studiepunten: 120 (European Credits)



 

 

 

 

 

WVA (Wet Vermindering Afdracht loonbelasting en premie volksverzekeringen)

De opleiding is zodanig vormgegeven dat de WVA voor u van toepassing kan zijn. Het is mogelijk dat dit voor werkgevers een kostenvoordeel van € 2.706 per jaar oplevert (maximale voordeel € 5.412). Dat is een besparing van bijna 50% op de normale opleidingskosten. Uw werkgever blijft altijd zelf verantwoordelijk voor de aanvraag van de WVA en de verplichtingen die dit met zich mee brengen.

Om in aanmerking te kunnen komen voor de afdrachtvermindering is het van belang dat er een onderwijsarbeidsovereenkomst is afgesloten tussen werkgever, werknemer en hogeschool. In dit contract dienen de volgende aspecten te zijn opgenomen:

  • Het minimaal aantal te behalen studiepunten ligt op 60 studiepunten, van de 120 studiepunten voor de gehele geaccrediteerde opleiding. Het behalen van dit minimum is noodzakelijk om in aanmerking te   komen voor de afdrachtvermindering;
  • het aantal studiepunten dat de werknemer krijgt in het kader van het praktijkdeel van de opleiding bij de werkgever;
  • De periode(n) waarop de overeenkomst betrekking heeft van tenminste 6 maanden of twee maal 4 maanden praktijk van 32 uur per week;
  • De aard en omvang van de begeleiding door de hogeschool en de werkgever;
  • De te realiseren leerdoelen in de praktijk en het daarmee samenhangende theoriedeel;
  • De wijze van beoordeling van de praktijk;
  • De functie-inhoud, de vergoeding en de andere arbeidsvoorwaarden;
  • Bepalingen over ontbinding van de overeenkomst om onderwijskundige redenen.

Download folder MVP en de WVA

Vragen en antwoorden met betrekking op de WVA-regeling 

 

Lees meer op de site van de belastingdienst.     

Download startdata VPP

De WVA regeling is alleen van toepassing indien u zich voor de totale opleiding inschrijft.
Hieronder ziet u een overzicht over de moduleprijzen:

ModuleDag €
Avond €
E-learning
6 mnd
E-learning
12 mnd
  Adviesopdracht
595
-
-
-
  Adviesvaardigheden  
1.075
-
-
-
  Belonen, Employee Benefits & Pensioenen 
1.075
-
-
-
  Communicatie vaardigheden Payroll
915
915
-
-
  Human Resource Management
915
915
-
-
  Inleiding Arbeidsrecht
210
210
250
300
  Inleiding Loonheffing 1
565
460
285
335
  Inleiding Loonheffing 2
565
460
285
335
  Organisatie & Management485
485
-
-
  Payroll Services Loonadministratie 1
1.240
1.240
-
-
  Payroll Services Loonadministratie 2
1.240
1.240
-
-
  Payroll Services Loonadministratie 3
 710 710 - -
  Projectmanagement690
 - - -
  Schriftelijke Rapportagevaardigheden360
360
- 
  VPP Stage/Digitaal Portfolio
- -
 410 410

Onze opleidingsadviseurs leggen u graag uit hoe u van de WVA-regeling gebruik kunt maken.

Onderwijsvormen
Contactonderwijs - dag
Contactonderwijs - middag/avond
Contactonderwijs - avond
Studieduur
2-3 jaar (afhankelijk van reeds behaalde vakken)
Examen

De examens van de propedeutische fase en de VPS- en CBC-vakken worden door de Stichting Nederlandse Associatie voor Praktijkexamens verzorgd. De examens vinden tweemaal per jaar plaats, in december en juni. Om aan de examens deel te kunnen nemen dient u als student of als extraneus te zijn ingeschreven bij Markus Verbeek Praehep. Als u alle onderdelen met een voldoende heeft afgesloten, geven de certificaten en werkgeversverklaringen u recht op het Diploma HBO Vakopleiding Payroll Professional. Een bachelortitel mag u nog niet voeren. Dat kan pas na het afronden van de opleiding HBO Management Payroll Services (MPS).

Gedurende de opleiding kunt u al diploma's verwerven. Als u alle modules uit de VPP-opleiding succesvol heeft afgerond komt u in het bezit van de diploma's PDL, VPS, CBC en VPP.      


Herhalingstrajecten
Wanneer u onverhoopt zakt voor uw examen, dan kunt u zich inschrijven voor een gratis herhalingstraject.

Details en voorwaarden
InschrijvingTotaal

De WVA regeling is alleen van toepassing indien u kiest voor InschrijvingTotaal. 

Indien u zich inschrijft voor InschrijvingTotaal profiteert u van veel voordeel


Voorwaarden InschrijvingTotaal

Kosten

Bijzonderheden
  1. * Kosten voor InschrijvingTotaal zijn op basis van prijspeil 2010/2011 zie tabel.

  2. ** Modulaire inschrijving is voor deze opleiding niet mogelijk. De WVA regeling is alleen van toepassing indien u kiest voor InschrijvingTotaal. U moet vervolgens binnen 2 jaar minimaal 60 studiepunten behalen om in aanmerking te kunnen blijven komen voor de WVA regeling. U ontvangt na inschrijving een bevestiging dat u bent ingeschreven voor de opleiding HBO Management Payroll Services - VPP, waarna één van onze relatiebeheerders contact met u opneemt om de verplichte onderwijs-arbeidsovereenkomst te kunnen afsluiten.

  3. Genoemde kosten zijn exclusief examengeld en literatuur.

  4. Informatie over het studiemateriaal kunt u vinden bij de Studieboekencentrale.

  5. Gedurende uw studie krijgt u gratis toegang tot de kennisdatabase voor loonadministrateurs SA-online.

  6. Leden van de VNSa ontvangen 10% korting. Een combinatie met eventuele andere kortingen is mogelijk, maar is gemaximeerd tot 20%.
vnsalogo.png



Indien u in het bezit bent van het CBC-diploma kunt u zich inschrijven in het register (RPP) van het NIRPA. U mag in dit geval de titel RPP (Registered Payroll Professional) voeren. Voorwaarde voor continuering van de inschrijving in het register is het jaarlijks aantonen dat u voldoet aan de eis van permanente educatie. Geregistreerde CBC-gediplomeerden zijn tijdens het volgen van de CBC-modules vrijgesteld van deze eis. Voor meer informatie kijk op www.nirpa.nl.

Als geregistreerd CBC-er laat u aan uw werkgever of potentiële werkgever zien dat uw kennis met betreft uw vakgebied up-to-date is en dat u uw eigen ontwikkeling serieus neemt. Kijk ook eens bij ons cursusaanbod Permanente Educatie.


RPP_125.png